LEITGEDANKEN

Wir wollen, dass unsere Mitarbeiter jeden Tag gerne und motiviert mit am Erfolg des Unternehmens arbeiten. AKÜ will motivierende Arbeitsbedingungen schaffen, die jedem Mitarbeiter erlauben zu wachsen und sich zu entwickeln. AKÜ setzt dafür auf eine zeitgemäße digitale Arbeitsplatzgestaltung und viele weitere Motivationsfaktoren. Startgelder, Jobrad-Leasing, Einkaufskarte oder Angebote für mobiles Arbeiten und ein betriebliches Vorschlagswesen stärken das Wir-Gefühl.

Wir wollen unseren Kunden die nach dem Stand der Technik nachhaltigste Lösung für Ihre Anwendung anbieten. Nachhaltigkeit bedeutet für AKÜ, dass jede Entscheidung für unseren Kunden getragen ist vom Gedanken, den geringstmöglichen Impact für unsere Umwelt zu verursachen und hinsichtlich der eingesetzten Ressourcen die energieeffizienteste State-of-The-Art Lösung zu schaffen. Unsere Kunden sollen zukunftsfähige, nachhaltige Kältelösungen betreiben.

Wir wollen, dass wir mit Stolz auf jedes einzelne Werk blicken, das unser Haus verlässt. Unsere Kunden profitieren von unserer Leidenschaft, dass jedes Werk das unser Haus verlässt mehrfach überprüft und getestet ist und für seinen gedachten Anwendungszweck eine der besten Lösungen darstellt. Aber nicht nur im Gewerk, sondern ebenso in der Beratung, der Fachplanung und im Service legen wir ebendiesen Anspruch zugrunde: So erschaffen wir von Mal zu Mal erneut ein Meisterstück. Zum Vorteil unserer Kunden.

Wir sprechen die Sprache unserer Kunden. Wir legen äußersten Wert auf ganz persönliche, wertschätzende Betreuung unserer Kunden mit festen Ansprechpartnern. Wir sprechen die Sprache unserer Kunden. Ob informelles Du auf der Baustelle, oder formelles Sie. Wir verstehen die Erfordernisse von industriell geprägten Großunternehmen ebenso wie die unserer gewerblichen Kunden aus Kleinunternehmen und gehen individuell darauf ein.